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- 000 00962nam0 2200169 450
- 010 __ |a 7-5004-5772-3 |d CNY120.00
- 200 __ |a 战略管理前沿问题研究 |h 第四分册 |i 适应性管理 |f 彭新武主编
- 210 __ |a 北京 |c 中国社会科学出版社 |d 2006-10-1
- 330 __ |a 本书着重指出:适应性管理作为一种与经济全球化、顾客需求多元化、科学技术曰新月异紧密相连的新型管理理念与管理方法,它强调管理是一个动态过程,施行适应性管理的关键在于文化建设、组织设计与战略选择以及组织整体与外部环境之间的动态协调程度;管理者的职责不在于控制员工,而是要善于协调各种关系;更为重要的是,适应性管理要求管理者转变在组织中的角色,通过培育学习型组织文化,提高组织学习能力,实施柔性战略,增强组织识别和驾驭环境变化的能力等。
- 333 __ |a 本书是为那些愿意成为企业家并关注企业成长的理论学习者、研究者而编著的,也是青年学生和创业者培养创新思维和战略思想的有益参考和指导书
- 801 __ |b 世纪金典 |c 20061110