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• 200 1_ |a 组织行为学原理与实务 |A zu zhi xing wei xue yuan li yu shi wu |f 许芳主编

• 205 __ |a 第3版

• 210 __ |a 北京 |c 清华大学出版社 |d 2021

• 215 __ |a 313页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 高等学校应用型特色教材 |A gao deng xue xiao ying yong xing te se jiao cai |i 经管系列

• 300 __ |a 清华经管

• 312 __ |a 英文并列题名取自封面

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 本书从个体、群体和组织三个层次对组织中人的心理及行为进行探讨，主要内容分为16章：组织行为学概述；人性假设与行为；社会知觉与行为；个性与行为；价值观与行为；工作态度与工作满意度；激励理论及应用；组织环境与健康促进；群体与团队行为；人际关系与冲突管理；沟通；权力与政治；领导及领导理论；人力资源管理；组织文化；组织变革与发展。

• 410 _0 |1 2001 |a 高等学校应用型特色教材 |i 经管系列

• 510 1_ |a Organizational behavior |z eng

• 606 0_ |a 组织行为学 |A zu zhi xing wei xue |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C936-43 |v 5

• 701 _0 |a 许芳 |A xu fang |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20211230

• 905 __ |a JHUD |d C936/162=3

• 920 __ |a 242450 |z 1

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