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- 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2019-06-01
- 330 __ |a 本书从组织的角度去思考人力资源管理应该如何推动企业的进化。金字塔型组织带来的“大企业病”限制了企业的灵活性,在这样的形势下,转型平台型组织成为企业进化之路上的必然选择。本书给出了在组织设计、激励机制、赋能(培养)机制等方面的升级理念与操作方法,讲述了HR应该如何重新定位自我并涅槃重生。