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• 010 __ |a 978-7-5638-3240-8 |d CNY75.00

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• 200 1_ |a 治贤之道 |A zhi xian zhi dao |e 创建中国高级专业技术类公务员制度研究 |f 潘娜著

• 210 __ |a 北京 |c 首都经济贸易大学出版社 |d 2021

• 215 __ |a 359页 |c 图 |d 24cm

• 300 __ |a 首都经济贸易大学出版资助 国家社会科学基金项目 (青年项目) 项目编号: 13CZZ045 项目名称: 创建我国高级专业技术类公务员制度研究

• 314 __ |a 潘娜, 女, 副教授、硕士生导师, 首都经济贸易大学城市经济与公共管理学院行政管理系主任。中国人民大学公共管理学院管理学博士, 中国人事科学研究院公共管理学科博士后。主要研究领域为公共部门人力资源管理、国家公务员制度、人才政策等。

• 320 __ |a 有书目 (第291-310页)

• 330 __ |a 本书选取新时代中国公务员制度改革中“高级专业技术类公务员”的制度建设作为研究主题, 既结合中国新时代深化改革的实际, 又借鉴中国历史和世界发达国家相关经验, 其首创性、系统性和全面性为当前同类研究所少见。本书研究旨在通过探索“专业化”价值以及“战略性人力资源管理”双重驱动下中国“高级专业技术类公务员”制度的创建路径, 促进我国高素质专业化公务员队伍的建设和政府制定科学理性用人政策。在新时代推进国家治理现代化、走向“善治”的背景下, 具有较强的现实意义。总体而言, 本书提出了创建高级专业公务员制度的现实意义、理论依据和实现路径, 兼具理论和实践价值。

• 517 1_ |a 创建中国高级专业技术类公务员制度研究 |A chuang jian zhong guo gao ji zhuan ye ji shu lei gong wu yuan zhi du yan jiu

• 606 0_ |a 专业技术人员 |A zhuan ye ji shu ren yuan |x 公务员制度 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a D630.3 |v 5

• 701 _0 |a 潘娜 |A pan na |4 著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20210916

• 905 __ |a JHUD |d D630.3/691

• 920 __ |a 242450 |z 1

• 998 __ |a PUL