机读格式显示(MARC)

• 000 01498nam 2200313 450

• 001 0000952063

• 005 20230216140800.0

• 010 __ |a 978-7-100-20822-2 |b 精装 |d CNY148.00

• 099 __ |a CAL 012022074703

• 100 __ |a 20220706d2022 em y0chiy50 ea

• 101 0_ |a chi

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a a a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资本理论及其应用研究 |A ren li zi ben li lun ji qi ying yong yan jiu |f 张凤林著

• 210 __ |a 北京 |c 商务印书馆 |d 2022

• 215 __ |a xvi, 474页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 中华当代学术著作辑要 |A zhong hua dang dai xue shu zhu zuo ji yao

• 320 __ |a 有书目 (第467-474页)

• 330 __ |a 本书较为全面系统地探讨了人力资本理论的基本原理及其在若干领域的应用。作者在广泛吸收现代经济学这一新兴研究领域中的各种成果的基础上，通过一系列思想梳理、理论澄清与逻辑体系重构工作，建立起一个清晰、严整的理论分析体系。其中：既有对于人力资本思想历史起源和演变路径的发掘与追踪，也有对于其在当代最新进展的整体把握与透视；既包括人力投资的理论原理分析，也包括这些原理的若干重要应用；既包括在发达市场经济中的应用案例，也包括在中国这样的转轨经济中的应用案例。总体来看，全书熔历史考证与当代探究于一炉，集理论模型与应用研究于一身，具有较强的系统性与综合性，这是本书不同于目前国内同类著作的显著特点。

• 410 _0 |1 2001 |a 中华当代学术著作辑要

• 606 0_ |a 人力资本 |A ren li zi ben |x 研究

• 690 __ |a F241 |v 5

• 690 __ |a F240 |v 4

• 701 _0 |a 张凤林 |A zhang feng lin |4 著

• 801 _0 |a CN |b 百万庄 |c 20220706

• 905 __ |a JHUD |d F241/271

• 920 __ |a 242450 |z 1

• 998 __ |a SEU