机读格式显示(MARC)
- 010 __ |a 978-7-03-064798-6 |b 精装 |d CNY88.00
- 099 __ |a CAL 012020041746
- 100 __ |a 20200527d2020 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 中国企业集体领导力研究 |A zhong guo qi ye ji ti ling dao li yan jiu |f 高昂, 杨百寅著
- 210 __ |a 北京 |c 科学出版社 |d 2020
- 215 __ |a xi, 147页 |c 图 |d 25cm
- 225 2_ |a 基于中国管理实践的理论创新研究丛书 |A ji yu zhong guo guan li shi jian de li lun chuang xin yan jiu cong shu
- 300 __ |a 本书受国家白鈇剋趟茸仑项目“中国企业战略领导力研究集体领导力的理论模型及有效性”(71232002)和“一山容二虎基于组织双元理论的领导力跨层研究”(71502013)资助
- 330 __ |a 本书立足中国企业管理实践,提出了集体领导理论。我们尝试突破传统领导力研究所固有的个体视角的局限性,将研究视角拓展到以一把手为核心的企业领导团队,从集体领导现象阐述到文化溯源,从概念提炼到理论扎根,从模型构建到企业集体领导案例分析,系统地探讨中国企业管理实践。企业所面临市场环境复杂性对其生存发展提出新的挑战,领导者在应对复杂局面或处理矛盾诉求时,或可发挥集体智慧,通过分工协作与团队共担领导任务。扎根中国企业管理实践,对领导理论进行拓展与验证,不仅有益于企业的经营发展,而且有利于管理理论体系的完善。
- 410 _0 |1 2001 |a 基于中国管理实践的理论创新研究丛书
- 606 0_ |a 企业领导学 |A qi ye ling dao xue |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 高昂 |A gao ang |4 著
- 701 _0 |a 杨百寅 |A yang bai yin |4 著
- 801 _0 |a CN |b NMU |c 20200527
- 905 __ |a JHUD |d F279.23/827