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- 000 01541nam0 2200301 450
- 010 __ |a 978-7-5218-0558-1 |d CNY78.00
- 099 __ |a CAL 012019129733
- 100 __ |a 20190812d2019 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 任务导向董事会断裂带、决策行为与企业战略绩效 |A ren wu dao xiang dong shi hui duan lie dai、 jue ce xing wei yu qi ye zhan lue ji xiao |f 李小青著
- 210 __ |a 北京 |c 经济科学出版社 |d 2019
- 215 __ |a 184页 |c 图 |d 24cm
- 300 __ |a 本书受到教育部人文社科基金项目(编号:16YJA630027)资助
- 314 __ |a 李小青,河北工业大学经济管理学院会计系教授,南开大学商学院,中国公司治理研究院博士。
- 320 __ |a 有书目 (第163-184页)
- 330 __ |a 本著作在已有董事会异质性和群体断裂带研究的基础上,基于我国独特的关系文化背景和制度情境,运用战略管理、公司治理和心理学领域的主流学说,深入剖析任务导向董事会断裂带对企业战略绩效的主效应,以及董事会决策行为对任务导向董事会断裂带与企业战略绩效关系的中介作用,系统考察董事长职能背景和董事会持股比例对任务导向董事会断裂带与企业战略绩效关系的调节作用。通过以上研究,得出具有基础性以及广泛应用价值的研究成果,以期为我国上市公司在充分利用董事会群体断裂带带来益处的同时,最大程度地弱化其对企业战略绩效产生的消极影响提供借鉴。
- 606 0_ |a 上市公司 |A shang shi gong si |x 董事会 |x 企业管理 |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 李小青 |A li xiao qing |4 著
- 801 _0 |a CN |b 百万庄 |c 20190812
- 905 __ |a JHUD |d F279.246/351