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- 200 1_ |a 薪酬管理 |A xin chou guan li |d = Compensation |f 刘昕编著 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2017
- 215 __ |a 393页 |c 图 |d 26cm
- 225 2_ |a “十二五”普通高等教育本科国家级规划教材 |A “ shi er wu ” pu tong gao deng jiao yu ben ke guo jia ji gui hua jiao cai
- 225 2_ |a 教育部面向21世纪人力资源管理系列教材 |A jiao yu bu mian xiang 21 shi ji ren li zi yuan guan li xi lie jiao cai
- 330 __ |a 本书系统地讲解薪酬设计的原理和思路,介绍职位评价、薪酬结构设计、绩效奖励计划设计等薪酬管理技术,争取做到从战略、战术、技术三个层面讲透薪酬管理。
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- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 工资管理 |x 高等学校 |j 教材
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