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• 200 1_ |a 人才战略落地 |A ren cai zhan lue luo di |e 人才发展解决方案与标杆实践 |f 蒋朝安, 孙科柳著

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2022

• 215 __ |a XII, 328页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 组织与人才发展精进系列 |A zu zhi yu ren cai fa zhan jing jin xi lie

• 314 __ |a 蒋朝安, 北京师范大学经济与工商管理学院工商管理硕士。高级人力资源经济师, 高级人力资源管理师培训导师。孙科柳, 北京华通正元管理咨询有限公司创始人, 湖南人才市场有限公司首席咨询顾问, 教育部“十二五”职业教育管理课题专家组成员。

• 320 __ |a 有书目 (第327-28页)

• 330 __ |a 本书共9章, 分别从确定人才理念、制定人才战略、设计人才规划、明确人才标准、做好人才盘点、实现人才获取、建设人才梯队、人才学习发展、推行人才流动等方面, 系统解读了人才战略落地的路径和方法。此外, 本书还提供了大量的人才战略落地工具, 并辅以实用案例加以深度阐释, 力求帮助读者学以致用, 读者可通过充分挖掘和开发人力资源, 打造充满活力的高绩效企业。

• 410 _0 |1 2001 |a 组织与人才发展精进系列

• 517 1_ |a 人才发展解决方案与标杆实践 |A ren cai fa zhan jie jue fang an yu biao gan shi jian

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人才管理

• 690 __ |a F272.921 |v 5

• 701 _0 |a 蒋朝安 |A jiang zhao an |4 著

• 701 _0 |a 孙科柳 |A sun ke liu |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20220714

• 905 __ |a JHUD |d F272.921/43

• 920 __ |a 242450 |z 1

• 998 __ |a PUL