MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：34
- 题名/责任者:
- 薪酬：宏观、微观与趋势/曾湘泉编著
- 版本说明:
- 第2版
- 出版发行项:
- 北京:中国人民大学出版社,2016
- ISBN及定价:
- 978-7-300-22840-2/CNY52.00
- 载体形态项:
- 461页:图;26cm
- 个人责任者:
- 曾湘泉 编著
- 学科主题:
- 企业管理-工资管理-高等教育-教材
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- 高等院校研究生用书
- 提要文摘附注:
- 本书是曾湘泉教授在长期从事薪酬理论研究与管理实践基础上撰写的一本研究生教材，由宏观、微观和趋势三篇13章内容构成。自2006年首次出版以来，受到国内学界和业界的广泛关注，被许多高校选做研究生教材。近10年来，国际金融危机的冲击、国内青年劳动力供给总量的减少、收入分配差距的不断扩大等，都对国内宏观劳动力市场和微观人力资源管理，特别是薪酬管理产生了较大影响。第2版及时反映了这些变化，在保持第1版的基本框架和叙述逻辑的同时，为适应新的发展环境和背景，增加或调整了部分章节案例或附录内容，根据国家薪酬管理相关法规和政策，对统计数据进行了更新。
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