MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：50
- 题名/责任者:
- 能力孵化/(英) 伊恩·麦克雷, 阿德里安·弗海姆, 马丁·里德著 徐剑, 李冬, 路烽译
- 出版发行项:
- 上海:上海交通大学出版社,2022
- ISBN及定价:
- 978-7-313-26583-8/CNY58.00
- 载体形态项:
- 306页:图;21cm
- 统一题名:
- High potential
- 个人责任者:
- 麦克雷 (MacRae, Ian) 著
- 个人责任者:
- 弗海姆 (Furnham, Adrian) 著
- 个人责任者:
- 里德 (Reed, Martin) 著
- 个人次要责任者:
- 徐剑 译
- 个人次要责任者:
- 李冬 译
- 个人次要责任者:
- 路烽 译
- 学科主题:
- 企业管理-人才管理-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 书目附注:
- 有书目 (第273-306页)
- 提要文摘附注:
- 当下的商业领域, 人才争夺战日趋激烈。识别人才, 培训人才, 留住人才已经成为决定企业是否能够维持发展状态的核心。本书集结了心理学等方面的前沿研究结论, 并结合大量来自企业一线的实践经验, 围绕企业在人才管理方面经常会掉入的陷阱, 详细进行了深度分析。从高潜人才的定义, 高潜力的测量和识别, 高潜力与领导力之间的关系, 自身培养还是从外部直接引进, 到高潜人才的职业规划以及开发策略, 作者提供了大量的经验法则和使用工具。
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