MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：48
- 题名/责任者:
- 人力资源管理心理学/许明月编著
- 版本说明:
- 第2版
- 出版发行项:
- 北京:经济科学出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-5141-1164-4/CNY38.00
- 载体形态项:
- 317页:图;24cm
- 丛编项:
- 高等院校人力资源管理专业应用型特色教材
- 个人责任者:
- 许明月 编著
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源管理-管理心理学-高等学校-教材
- 中图法分类号:
- F241-43
- 书目附注:
- 有书目 (第316-317页)
- 提要文摘附注:
- 本书定位为应用型特色教材，仍以人力资源管理各个基本功能模块为框架，将心理学的基本知识和理论融入到人力资源管理各模块中，重点阐述心理学的理论和方法在人力资源管理各领域中的运用。本书区别于传统的以理论教学为主的研究型教材，编写目的是为加强对学生应用能力的培养，使学生不仅具备基本理论知识，更要具有应用能力。
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