MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：67
- 题名/责任者:
- 我们为什么这样思考 那样工作:不同性格的职场成就法则/张勇著
- 出版发行项:
- 杭州:浙江大学出版社,2022
- ISBN及定价:
- 978-7-308-22430-7/CNY59.00
- 载体形态项:
- 265页:图;21cm
- 其它题名:
- 不同性格的职场成就法则
- 个人责任者:
- 张勇 著
- 学科主题:
- 思维方法-通俗读物
- 学科主题:
- 工作方法-通俗读物
- 中图法分类号:
- B80-49
- 中图法分类号:
- B026-49
- 一般附注:
- 蓝狮子图书
- 责任者附注:
- 张勇，互联网运营管理／企业运营管理专家、资深自媒体人。现任某医疗投资公司运营合伙人。曾任智联招聘公司集团人力资源总监及测评事业部总监，拥有人力资源管理、财务管理学士学位，西方经济学硕士学位及管理心理学博士学位。曾先后在欧美跨国制药公司、美资著名风险投资公司、外资大型网络以及品牌管理(公关)公司工作。国内第一批获得国外权威心理机构授权认证的“MBTI性格类型”咨询师，擅长从心理学的角度帮助公司及员工在组织架构梳理、职业生涯发展方面提供专业的咨询。
- 提要文摘附注:
- 本书从解锁性格的密码、拿下理想offer、打造职场适应力、提高个人竞争力、自我认知的深化和成长五个方面展开，分析了一套适用于当代职场人的心理学测评方法——性格“四分法”，并结合具体案例层层剖析，帮助读者明晰自身的性格倾向和行为偏好，并洞悉他人的思维与行为模式，通过对自己和他人形成更准确的认知和理解，做出针对性的有效调整，达成工作中的顺畅沟通和有效配合，提高个性与职业的匹配度，实现自我价值最大化并收获个人成长。
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