MARC状态：订购 文献类型：中文图书 浏览次数：16
- 题名/责任者:
- 偏私与公正:组织中的差序领导行为/武守强著
- 出版发行项:
- 武汉:华中科技大学出版社,2021.4
- ISBN及定价:
- 978-7-5680-6955-7/CNY69.80
- 载体形态项:
- 136页:图;24cm
- 并列正题名:
- Favoritism or justice:chaxu leadership in organization
- 其它题名:
- 组织中的差序领导行为
- 个人责任者:
- 武守强 著
- 学科主题:
- 企业领导学-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.23
- 一般附注:
- 北京第二外国语学院校级出版基金资助
- 责任者附注:
- 武守强中国人民大学商学院企业管理专业博士, 北京第二外国语学院旅游科学学院健康产业管理系系主任、讲师。主要研究领域为旅游与酒店管理、领导力与本土领导行为、组织行为与人力资源管理等。
- 书目附注:
- 有书目 (第124-136页)
- 提要文摘附注:
- 本书围绕中国企业本土领导行为展开研究, 主要研究内容有四个方面: 首先, 本书在对差序领导行为相关研究进行综述的基础上, 重新梳理和归纳了一个整合性理论框架, 并以此为理论基础对差序领导行为的概念内涵做出新的界定, 并对其理论基础框架进行重新梳理。
- 使用对象附注:
- 企业领导学研究者
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