MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：61
- 题名/责任者:
- 人员素质测评/徐世勇, 李英武主编
- 出版发行项:
- 北京:中国人民大学出版社,2017
- ISBN及定价:
- 978-7-300-24853-0/CNY35.00
- 载体形态项:
- 242页;26cm
- 并列正题名:
- Personnel assessment
- 丛编项:
- 教育部经济管理类主干课程教材.人力资源管理系列
- 个人责任者:
- 徐世勇 主编
- 个人责任者:
- 李英武 主编
- 学科主题:
- 人员测评工程-教材
- 中图法分类号:
- C962
- 责任者附注:
- 徐世勇，中国人民大学劳动人事学院教授、博士生导师，人力资源开发与管理研究中心副主任，北京市行为科学学会秘书长，美国管理学会会员，美国工业与组织心理学会会员，中国工业心理学会会员。
- 责任者附注:
- 李英武，中国人民大学心理学系应用心理学副教授，硕士生导师，北京师范大学心理学院应用心理学博士，清华大学中国公共领导力研究中心管理学出站博士后。
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本书共分11章，涵盖人员素质测评的主要内容，包括测评的原理和工作基础、心理测验、面试、无领导小组讨论、公文筐测验、情境判断测验、传记式资料测量、其他测评技术与方法、多水平测评和预测等内容。
- 使用对象附注:
- 本书适合用作人力资源管理等相关专业学生的教材，也适合从事人员素质测评的专业人员阅读参考。
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