MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：28
- 题名/责任者:
- 克服团队协作的五种障碍:领导者、经理人、培训师的实用指南/(美) 帕特里克·兰西奥尼著
- 出版发行项:
- 北京:电子工业出版社,2011
- ISBN及定价:
- 978-7-121-14101-0/CNY48.00
- 载体形态项:
- 161页;24cm
- 统一题名:
- Overcoming the five dysfunctions of a team a field guide for leaders, managers and facilitators
- 其它题名:
- 领导者、经理人、培训师的实用指南
- 个人责任者:
- 兰西奥尼 (Lencioni, Patrick) 著
- 个人次要责任者:
- 凌丽君 译
- 学科主题:
- 企业管理-组织管理学
- 中图法分类号:
- F272.9
- 出版发行附注:
- 由John Wiley & Sons, Inc.授权出版
- 责任者附注:
- 译者凌丽君取自再版编目(CIP)数据
- 提要文摘附注:
- 本书围绕建立信任、掌控冲突、兑现承诺、增强责任感、关注结果这五种克服团队协作障碍的模式，给出了研修的工具、练习、评估方法和实用案例。
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