MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：16
- 题名/责任者:
- 国有企业经营者最优报酬激励机制研究/侯清麟著
- 出版发行项:
- 长沙:湖南人民出版社,2007
- ISBN及定价:
- 978-7-5438-4964-8/CNY18.00
- 载体形态项:
- 229页:图;20cm
- 个人责任者:
- 侯清麟 著
- 学科主题:
- 国有企业-企业管理-薪金-激励-研究-中国
- 中图法分类号:
- F279.241
- 书目附注:
- 有书目 (第[210]-224页)
- 提要文摘附注:
- 本书首先运用企业家理论对经营者角色进行定位，概括提炼出经营着劳动的特殊性及对报酬的影响。
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